Il calo delle nascite e l’invecchiamento della popolazione inizia a mordere territori e aziende, che faticano sempre di più a trovare e trattenere giovani talenti. Ma c’è una soluzione a portata di mano: rendere il luogo di lavoro e il territorio più attrattivo con politiche familiari di conciliazione, parità e inclusione, contribuendo a migliorare la qualità della vita delle persone e sostenere i progetti di vita dei giovani e delle famiglie. Aumentando la produttività e i ricavi.
Se ne parlerà il 30 gennaio a partire dalle ore 15.00, a Piacenza, alla Sala Convegni G.Piana dell’Università Cattolica nel corso del convegno dal titolo: “AZIENDE IN RETE. PIU’ FAMIGLIA PIU’ FUTURO. Buone pratiche di welfare aziendale ai tempi della crisi demografica”.
L’evento è organizzato da Anfn in collaborazione con Elfac, il Forum delle Associazioni Familiari. Confindustria e CNA Piacenza e l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Piacenza.
“Anfn è in prima linea per imprimere una svolta “amica della famiglia” sul territorio e sui luoghi di lavoro e consentire ai giovani e alle famiglie di avere e crescere i figli che desiderano in serenità” – afferma Mario Scuderi, coordinatore Anfn Emilia Romagna – “Il territorio avverte forte l’esigenza di fare qualcosa per arginare la fuga dei cervelli, lo spopolamento e la crisi causata dal calo demografico. Noi proponiamo la nostra soluzione: una rete europea di aziende che mettono al centro il benessere delle famiglie. Fa bene ai dipendenti ma fa bene anche alle imprese, che vedono un aumento della produzione e dei ricavati.”
A Piacenza, sottolinea Silvia Cipelli, coordinatrice Anfn Piacenza, Anfn è riuscita a coinvolgere amministrazione pubblica, società civile, il mondo economico e Università nella discussione: “Una grande opportunità per affrontare in pratica il tema delle politiche familiari e del futuro del territorio.”
Il Convegno, organizzato in vista del lancio della rete Europea delle Aziende Family friendly l’11 febbraio 2026 a Bruxelles, intende presentare esempi pratici di welfare aziendale che, migliorando la qualità della vita dei dipendenti, contribuiscono alla crescita del capitale sociale sul territorio e in azienda, secondo lo spirito della rete internazionale capace di generare innovazione, sviluppo e nuove opportunità. A moderare l’evento sarà la popolare giornalista di Nicoletta Marenghi, Giornalista dell’Editoriale Libertà di Piacenza.
La partecipazione è gratuita e aperta a tutti, in particolare ad aziende, amministratori pubblici e famiglie. E’ consigliata però la registrazione attraverso il sito Evetbrite
PROGRAMMA
14:30 ACCOGLIENZA E REGISTRAZIONE
15:00 SALUTI ISTITUZIONALI
– Marco Allena, Preside della Facoltà di Economia e Giurisprudenza dell’Università Cattolica del Sacro Cuore di Piacenza
– Nicoletta Corvi, Assessora al Welfare e alle politiche familiari di Piacenza
– Alfredo Caltabiano, Presidente Associazione Nazionale Famiglie Numerose
– Antonio Schillani, Presidente Forum Associazioni Familiari di Piacenza
15:30 – PROGETTO AZIENDE IN RETE
– Francesco Timpano
Professore Ordinario Università Cattolica di Piacenza:
” Il ruolo del welfare aziendale nel bilancio sociale delle aziende”
– Gabriele Zelioli,
Consulente del lavoro:
“Cosa può fare un’azienda per i suoi dipendenti”
– Regina Maroncelli
Vice Presidente European Large Families Confederation
“European Network Family friendly companies, perché il welfare familiare conviene alle aziende”
16:15 – BUONE PRATICHE: STORIE DI IMPRESE CHE INVESTONO SUL BENESSERE DEI DIPENDENTI
– Paola Bardasi, Direttore generale AUSL di Piacenza
– Anna Cattaneo e Alessia Pezzotta, Responsabile sostenibilità e HR specialist Plastik SPA
– Mario Spezia, Presidente Con.Cop.Ar. e Coop.San Martino dei lavoratori di Piacenza
– Filippo Gasparini, Presidente Consorzio Agripiacenza Latte
17.00 TAVOLA ROTONDA – LA SFIDA DEMOGRAFICA INTERROGA IL TERRITORIO
– Nicoletta Corvi, Assessora al Welfare e alle politiche famigliari di Piacenza
– Cristina Crenna, Presidente Confederazione Nazionale dell’Artigianato e della Piccola Impresa di Piacenza
– Maria Angela Spezia, Vice Presidente Confindustria di Piacenza
– Mario Lucenti, Direttore Compagnia delle Opere Emilia
– Francesco Bighi, Sindacalista UIL di Piacenza
– Michele Vaghini, Sindacalista CISL di Piacenza
– Ivo Bussacchini, Sindacalista CGIL di Piacenza
18.15 CONCLUSIONI
– Regina Maroncelli
18.30 APERITIVO
